教育培训工作三年规划

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≥▂≤ 教育培训工作三年规划坚持教育培训、跟岗锻炼、提拔使用“三个优先”，优先将选调生培训工作纳入干部教育培训总体规划、作为融入长三角一体化高质量发展生力军、选拔领导岗位。到目前，近三年来培训选调生160人次，安排6人到沪苏浙跟岗锻炼，全区94名选调生中25名受到提拔重用或职级晋升，其中1人小发猫。

＞▂＜ 教育培训。8月24日，山东大学第二医院院长、第二临床学院院长冯世庆作专题授课，党委副书记、副院长马宏峰主持讲座。冯世庆以“踔厉奋发勇向前，走好三年住培路”为题，从齐鲁系、国家队、学院派三张名片以及医院发展历史、发展规划、学科振兴工程、人才荟聚工程、科研平台和还有呢？

o(╯□╰)o 教育培训规划主体班次中，围绕重点领域加强专业训练，分别在省委党校和浙江大学举办了2期到村任职选调生国情研修班。3年来共选派90余人次选调生参加各级各类培训，让选调生“补钙壮骨”、充电蓄能。做好管理服务关注日常成长，搭好“台子”。充分运用“到村任职选调生工作例后面会介绍。